​自社の経営戦略と人材活用戦略は表裏一体の関係性です。企業の将来を見据えた経営に紐づく人事戦略の立案を共創します。

​学生インターンシップ・新卒採用から副業・兼業人材まで、事業を進めるために必要な人材のマッチングの場の提供やサポートをします。

​社内での人材育成を研修によりサポートします。

また、気仙沼という地域を活かし、会社を越境し、地域での仲間との学びの場作りをします。