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気仙沼人事研究会 第4期 スタートしました!

  • 執筆者の写真: 人事部 気仙沼の
    人事部 気仙沼の
  • 10月23日
  • 読了時間: 2分


採用や育成など人事領域について共に学び成長していくことを目指したプログラム 気仙沼人事研究会第4期がスタートしました!


第4期となる今回も気仙沼市内企業の様々な業種の経営者ならびに人事担当者の方にご参加いただいております。


緊張感が漂う中Day1がスタート!
緊張感が漂う中Day1がスタート!

Day1の前半では、講師として(株)Pallet 羽山さん・アサヤ(株)廣野さんを講師に迎え人事領域の重要性や考え方を学びました。

講義の中では、人事施策は目的ではなく、その会社の事業や経営において向かっていきたい方向に対して貢献する手段であること、だからこそ経営・事業・人事がしっかりとタッグを組んで取り組むことの重要性をお話しいただきました。


講師としてPallet 羽山さんとアサヤ 廣野さんにご登壇いただきました。
講師としてPallet 羽山さんとアサヤ 廣野さんにご登壇いただきました。

後半では、自社の現状を整理するワークショップを行いました。いろんな人と話すことで自分が考えていたことが言語化された!ということや人事施策だけではなく、経営戦略も知っていく必要を感じたなどの声が上がりました。


各社ごとにスタッフが入りながら課題を整理
各社ごとにスタッフが入りながら課題を整理
外部の視点が入ることで客観的に整理できます。
外部の視点が入ることで客観的に整理できます。

休憩中や前後の時間でも取り組んでいることについて学びあいが起きており、とても熱量が高い場となりました。

来年3月まで各社の事業・人事領域において良い前進を作れるようにサポートしていきたいと思います!



 
 
 

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