気仙沼新卒合同研修第5期参加者を募集します！

高校や大学、専門学校を卒業後、主に新卒で気仙沼に就職した方を対象とした合同研修「気仙沼新卒合同研修」の第5期参加者を募集しております！ 本プログラムでは、社会人として必要な仕事の進め方や基礎スキルの習得と、新入社員のモチベーション向上・社内への定着を目指します。気仙沼という地域特性を活かし、会社を超えお互いに学び合える仲間と共に、成長できるプログラムです。 ＜プログラムの内容＞ ①スタートダッシュ研修（4月） 社会人としての土台づくりを目的とした、5日間の集中研修です。

ビジネスマナーや仕事に向き合う姿勢、基本的な考え方を学び、スムーズなスタートをサポートします

②フォローアップ研修（5月・9月・1月・3月） 日々の仕事を振り返りながら、経験を学びに変える「経験学習」を行います。

独自のスキルチェックシートを用い、仕事を進める上で必要なポータブルスキルの習得を目指します。

③個別面談（月1回）

月に1回、人事部のコーディネーターとの個別面談を実施します。

仕事の状況やモチベーションを整理し、課題や悩みを言語化しながら成長をサポートします。 ＊※年間を通じて参加いただくプランに加え、一部研修のみの参加（スポット参加）も可能です。 ＜プログラムの詳細＞

◉対象 ・2026年4月に気仙沼市内企業・団体に就職予定の新卒の方 ・気仙沼市内企業に勤めている入社2〜5年目の若手社員の方 ◉日程 ①スタートダッシュ研修：4/13〜4/17 ②フォローアップ研修：5/9、9/19、1/16、3/13 ③個別面談：随時調整 ＊②について研修の日程は変更になる場合があります。 ＜申し込み＞ 本プログラムは会社単位でのお申し込みとなります。

料金・プランの詳細については、お気軽にお問い合わせください。

📩 問い合わせ：info★numa-jinji.com

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